Blogartikel

Arbeitsrecht

Arbeitnehmer müssen den Arbeitgeber unverzüglich und so früh wie möglich über ihre Arbeitsunfähigkeit und voraussichtliche Dauer der Erkrankung in Kenntnis setzen. So verhalten Sie sich richtig im...

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Arbeitsrecht

Abmahnung bei Fehlverhalten, verletztes Vertrauen und Anspruch auf Entfernung von Abmahnungen aus den Personalakten nach dem Fall „Emmely“.

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Handelsrecht

Hier geht es um die Rechte der geschädigten Vertragspartner.

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Arbeitsrecht

Hinter der Idee von Compliance steht mehr als die Forderung, dass sich Unternehmen, deren Organvertreter sowie die Beschäftigten an Recht und Gesetz halten sollen.

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Gesellschaftsrecht

Die Veröffentlichung weiterer Details zur verpatzten Eröff­nung des Flughafens BER verstärkt die Vermutung, der Aufsichtsrat habe versagt, siehe dazu Teil 1 »Haftung des Aufsichtsrats?«.

Es geht um...

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Mietrecht

»Es kann der Frömmste nicht in Frieden leben, wenn es dem bösen Nachbarn nicht gefällt.« – Friedrich Schiller in Wilhelm Tell.

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Arbeitsrecht

Die private Nutzung des Dienstwagens bietet reichlich Konfliktstoff bei langdauernder Krankheit, im Urlaub, nach Kündigung, Freistellung oder Entzug des Dienstwagens.

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Arbeitsrecht

Sinn oder Nutzen einer Diskussion zum Arbeitnehmerstatus für Geschäftsführer der GmbH.

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